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2026百度MEUX校招 全面启动
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2025百度MEUX校招 全面启动啦!

百度MEUX团队

2026校园招聘提前批次

全面开启


产品体验设计师(视觉)


【工作职责】

-负责产品界面设计及体验设计,能够综合运用多种设计能力,开展系统的分析和洞察,在用户触点上挖掘设计机会,全链路提升用户体验

-参与产品用户研究、设计流行趋势分析、设计风格设定、设计语言规范等工作

-全面跟进产设研流程,与产品、研发、QA团队紧密协作,跟进方案落地,确保方案高度还原,跟进上线数据、分析结果、洞察机会

-参与品牌运营、活动运营设计,提出高质量设计创意,并从视觉、动效等方面实现设计效果


【职位要求】

-美术/设计相关专业应届毕业生,具备业务理解能力和出色的审美判断力

-能够主动思考、分析及解决问题,对流行趋势和用户体验有敏锐的洞察力和领悟能力

-能够独立完成产品界面设计、输出高保真原型,具备全链路的体验设计思考和实践能力

-精通Photoshop、Illustrator、Figma等设计工具,有AIGC、手绘 、动效设计或3D能力者优先

-对AI技术有热情,有应用案例经验者优先

-有强烈的主人翁意识,积极主动、沟通协作能力好、责任感强

-请随简历上传个人作品集



产品体验设计师(交互)


【工作职责】

-负责产品交互体验设计,独立完成简单模块以及功能的交互框架设计以及任务流程设计

-参与创新项目、复杂协同项目的全链路设计,能复盘、沉淀并持续迭代认知经验/工作流程/规范整理

-全面跟进产设研流程,与产研团队紧密协作,确保方案高度还原,跟进数据分析结果

-参与产品用户研究和数据分析,优化现有产品的体验痛点并提出优化解决方案


【职位要求】

-设计类/人机交互/心理学/计算机相关专业应届毕业生

-能够主动思考、学习和研究,对用户体验、交互设计有较好的理解,对AI技术/互联网/商业产品有浓厚兴趣-能够独立完成界面信息架构、交互操作流程的输出,具备全链路的设计思考和实践能力

-精通Figma等原型设计工具,有可交互原型、AIGC能力者优先

-对AI技术有热情,有训练和应用经验者优先

-积极主动、责任感强、合作协同意识好

-请随简历上传个人作品集



运营设计师


【工作职责】

-参与产品运营相关视觉设计、用户研究及设计流行趋势分析

-设定运营活动的整体世界观、IP形象、视觉风格及活动品牌

-参与设计体验、流程和规范的制定-参与创新产品、运营课题研究,提出高质量设计创意,并从视觉、动效等方面实现设计效果


【职位要求】

-美术/设计相关专业应届毕业生,请随简历上传个人作品集

-有丰富的设计理论知识,对流行趋势有敏锐的洞察力,对设计流行趋势有灵敏触觉和领悟能力

-精通Photoshop、Illustrator、Figma、AE、C4D等设计工具,具备手绘 、动效、3D建模或AIGC能力者优先

-工作热情,有责任感,抗压能力强

-具备良好的团队合作精神

-从事设计行业工作者,有用户体验相关专业和运营设计实践经验者优先



用户研究工程师


【工作职责】

-结合产品的现状及规划,与产品人员沟通用户研究项目的目标和主要内容

-进行用户研究方案的计划和设计,例如用户样本设计、访谈提纲设计、问卷设计、实验设计等

 -参与研究用户行为和使用场景,优化现有产品的设计缺陷并提出优化解决方案。执行用户访谈、可用性测试、焦点小组访谈、眼动实验等,获取用户的行为及反馈数据

-参与竞品研究,用户反馈和数据分析,进行产品可用性和易用性测试和评估。对定性和定量数据进行深入分析,提炼用户需求和产品优化需求结论,撰写研究报告

-分析行业动态,参与产品及相关竞品的分析和评估

-与产品人员沟通研究结果,推进研究结果向产品的转化 


【职位要求】

-人因工程、人因工效、人机交互、认知科学、心理学、社会学、传播学、统计学等相关专业毕业生

-熟练使用SPSS、Excel等统计分析工具,熟练使用PPT、Word、Excel等常用办公工具

-能够应用对照实验、生理心理测量、人种学观察、计算机模拟与数据挖掘等多种方法,对人的生理、心理、行为和社会属性与特点进行研究,并将结果应用于人工智能交互产品的设计与改善

-综合研究能力强,包括但不限于对AI交互领域的研究选题、研究方案设计、研究实施执行、数据分析与论证,具备独立的中英文论文及报告撰写等能力,在国内外重要学术期刊上发表过相关论文者优先

-出色的报告汇报与成果输出能力,能够将研究发现以多种形式面向不同受众进行解读与分享,包括但不限于文章、演讲、直播交流等

-主动性强,善于学习和总结,乐于传播和分享

-能够承受高强度的工作压力,良好的团队合作精神,具备良好的跨团队沟通和协作能力

-有互联网相关实践经验或研究经历优先


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更新:2025-07-31

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      该作品发布时间:2025年07月31日

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