一、了解人的需求

　　在职场交际中，第一步首先要了解人，明白每个人的需求所在，而不是将自己的主观意识强加给别人。每个人最感兴趣的并不是别人，而是自己，或是与自己相关的事物。因此，将重心放在他人的需求，远比自己猜测的更重要。

　　二、避免过多谈论自己

　　与之前提到的一点颇为相似，在具体的交际过程中，应该选择对方感兴趣的话题，并以对方为主角而不是自己。社交谈话并不是向他人展示自己的能力所在，而更多的是引导他人谈论自己，从而找到自己需要的信息。

　　三、让他人意识到自己的重要性

　　如果想在职场中有良好的交际关系，那么就必须让他人意识到自己对其的影响力和重要性。当然，这并不是单方面的，而是建立在双方相互作用的前提下，带着真诚和热情去交际，会收获更多的友情和人脉。

　　四、学会赞同别人

　　在谈话过程中，除非涉及原则性的问题，否则可以选择适当的赞同别人的想法。毕竟当一个人的想法被他人所肯定，那么这二者之间则会产生更多交流和共同认知。这对于社交而言，无疑是最好的。

　　五、学会倾听

　　要想成为一名受人欢迎的谈话者，那么首先要做好的一件事就是学会倾听他人。这不仅仅是对他人的尊重，同时也会让自己有更多的思考时间。

　　六、明白对方的重点

　　想要使交际变得更加容易，那么也就必须在第一时间明白对方所说的重点，也就是最终目的。这不仅能够使交谈更为顺利，同时也能减少拐弯抹角的话述或不必要的误会和麻烦。

　　七、学会让别人替你说话

　　当你说一些有利于自己的事情时，人们通常会怀疑你和你所说的话，这是人的本能的一种表现。更好的方式就是：不要直接阐述，而是引用他人的话，让别人来替你说话，即使那些人并不在现场。因此，要通过第三者的嘴去讲话。

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